Федеральным законом от 24 ноября 2014 г. № 357-ФЗ внесены изменения в Федеральный закон «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации".

Вводится новый механизм привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан, прибывших в Россию в безвизовом порядке.

По новым правилам система квотирования заменяется системой, предусматривающей разрешительный порядок осуществления трудовой деятельности по патенту.

Патент оформляется в случае, если иностранный гражданин указал в миграционной карте цель визита – «работа». При этом заявление о получении патента ему необходимо подать в течение 30 дней со дня въезда в Россию.

Для оформления патента необходимо представить в территориальный орган Федеральной миграционной службы России следующие документы:

- заявление о выдаче патента;

- документ, удостоверяющий личность данного иностранного гражданина и признаваемый Российской Федерацией в этом качестве;

- миграционную карту;

- договор (полис) добровольного медицинского страхования либо договор о предоставлении платных медицинских услуг;

- документы, подтверждающие отсутствие у данного иностранного гражданина заболевания наркоманией и инфекционных заболеваний;

- документ, подтверждающий владение данным иностранным гражданином русским языком, знание им истории России и основ законодательства Российской Федерации;

- документы о постановке иностранного гражданина на учет по месту пребывания.

Патент оформляется в течение 10 рабочих дней с даты обращения и выдается на период от 1 до 12 месяцев. Патент можно неоднократно продлевать.

Запрещено вести трудовую деятельность вне пределов региона, на территории которого выдан патент.

Обращаем внимание, что согласно новым требованиям работодатели и заказчики работ (услуг) обязаны уведомлять подразделения ФМС России о заключении и расторжении трудовых или гражданско-правовых договоров с любым иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.

Федеральный закон № 357-ФЗ и вышеуказанные изменения вступают в силу с 1 января 2015 года.

Для иностранных граждан, въезжающих в Россию по визе, сохранен прежний порядок получения разрешений на работу.