Прокуратура Олюторского района Камчатского края в ходе проверки соблюдения федерального законодательства муниципальными служащими и лицами, замещающими муниципальные должности, выявила факт предоставления недостоверных сведений о наличии высшего образования одним из сотрудников администрации Олюторского муниципального района.

При трудоустройстве он предоставил в конкурсную комиссию администрации диплом об окончании Московского автомобильно-дорожного государственного технического университета.

Согласно документу, по окончании обучения ему присвоена квалификация «Инженер» по специальности «Автомобильный транспорт».

Этот документ в 2008 году дал основание для трудоустройства на муниципальную должность ведущего специалиста по вопросам жилищно-коммунального хозяйства и предоставлению жилищных субсидий гражданам.

В течение пяти лет мужчина занимал различные должности в районной администрации, а в 2013 году назначен начальником отдела по строительству, транспорту, энергетике и жилищно-коммунального хозяйства в управлении администрации Олюторского муниципального района.

В ходе проверки выяснилось, что этот муниципальный служащий не значится в списках студентов, окончивших указанный университет, диплом ВУЗа ему не выдавался.

Кроме того, в учебном заведении нет и ранее не было специальности с наименованием «Автомобильный транспорт». Там имеется только специальность «Автомобили и автомобильное хозяйство».

В своих объяснениях в прокуратуре сотрудник администрации признал тот факт, что приобрел диплом незаконным способом и предоставил в конкурсную комиссию для трудоустройства.

В соответствии с законодательством о муниципальной службе в Российской Федерации гражданин не может быть принят на муниципальную службу, а муниципальный служащий не может находиться на службе в случае представления подложных документов или заведомо ложных сведений.

По итогам проверки прокуратура Олюторского района внесла главе администрации района представление об устранении нарушений федерального законодательства с требованием об увольнении незаконно трудоустроенного муниципального служащего.

Согласно распоряжению главы от 30 ноября 2016 года данный сотрудник уволен с ответственной должности по  «статье» (п. 11 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ - представление работником работодателю подложных документов при заключении трудового договора).

Кроме того, по факту подделки диплома в настоящее время сотрудники полиции проводят доследственную проверку для решения вопроса об уголовном преследовании бывшего начальника отдела по строительству, транспорту, энергетике и жилищно-коммунального хозяйства.

Ход и результаты указанной проверки находятся на контроле прокуратуры.